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Ferrovial considera la Prevención de Riesgos Laborales como una parte fundamental e integrada en el desarrollo de sus actividades y servicios. Este compromiso con los más altos niveles de seguridad y salud para con nuestros empleados y clientes se materializa, entre otras, en las siguientes acciones y principios:
Ferrovial se compromete en su Código Ético a proporcionar un entorno seguro para sus empleados y a actualizar de manera permanente las medidas de prevención en todos los lugares que desarrolle sus actividades empresariales. Más información apartado 4.4. de "Código Ético".
Las políticas de seguridad y salud, adaptadas a las necesidades de cada negocio y legislación de cada país, eliminan o minimizan los riesgos asociados a cada actividad a través de las medidas preventivas más adecuadas.
En la actualidad cada línea de negocio dispone de su Sistema de Gestión que facilita el cumplimiento de las obligaciones derivadas de cada actividad y de los objetivos marcados por la organización.
Nuestros Sistemas se auditan como mínimo con la periodicidad legal marcada en función de su actividad, lo que deriva en una mejora continua y eficiente de los mismos.
Ferrovial dispone de la certificación OHSAS 18001 en diferentes empresas, lo que avala el compromiso de nuestra organización con el más alto nivel de exigencia internacional en materia de seguridad y salud.
A través de la participación activa de todos los empleados en el desarrollo de actividades como: Evaluación de riesgos laborales y su planificación preventiva, estudios de prevención de riesgos laborales, planes de emergencia, vigilancia de la salud, acciones informativas y formativas, etc.
Ferrovial organiza periódicamente campañas específicas de seguridad y salud y realiza jornadas y eventos para sensibilizar sobre la importancia de la prevención y reducir nuestra accidentabilidad.
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