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Gerente de Desarrollo de Negocio Sector Privado

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JR05838 - JOB_POSTING-3-5115

Posted on 6 February, 2024

Madrid, Madrid (Spain)

Full time

Business Development

About us:

Ferrovial Construction is internationally recognized for its capacity to design and build civil engineering and construction projects, mainly in large transportation infrastructure. Its track-record to date includes more than 304 miles of tunnels, 11,930 miles of roads (including 2,485 miles of highways), 2920 miles of railroad lines (including 434 miles of high-speed railroads) and 16,994 miles of road maintenance and repair.

Job Description:

Ferrovial Construcción Energía nace recientemente para desarrollar el negocio de Energía en la División de Construcción dentro del marco estratégico Horizon 24, e integra actualmente las actividades de T&I, generación renovable, así como contratos de Eficiencia Energética. A día de hoy con presencia en España, Portugal y Chile, pero con la intención de estar presente en todas las geografías claves para Ferrovial Construcción, siendo USA una de ellas.

MISIÓN:

Desde la Dirección de Eficiencia Energética de Ferrovial Construcción queremos incorporar un/a Gerente de desarrollo de negocio con experiencia demostrable en el área de generación y estructuración de proyectos dentro del sector privado.

FUNCIONES:

  • Prospectar y analizar el mercado para identificar oportunidades de negocio en el sector privado.

  • Desarrollar actividades comerciales encaminadas a la originación de proyectos y firma de contratos con clientes industriales y proveedores.

  • Desarrollar y mantener relaciones, así como gestionar acuerdos con socios estratégicos, proveedores y clientes dentro del sector privado.

  • Interactuar con asesores externos y colaborar con compañeros de diferentes áreas, como oficina técnica, operaciones, financiera y legal.

  • Dar apoyo en el análisis de nuevos proyectos: originación y estructuración.

  • Elaborar planes de negocio y estudios de viabilidad para evaluar la rentabilidad y factibilidad de los proyectos.

  • Realizar análisis estratégico-financiero de los principales mercados, actividades y competidores, contribuyendo en la elaboración de informes periódicos.

  • Participar en la elaboración y seguimiento del Plan Estratégico de la organización.

  • Representar a la compañía en grupos de trabajo, jornadas, eventos, etc.

REQUISITOS:

  • Formación necesaria: Titulación en Ingeniería Industrial/Minas

  • Formación valorable: Valorable Máster o Postgrado en gestión/desarrollo de negocio y formación relacionada con energía.

  • Experiencia: 3 años en puestos de desarrollo de negocio de proyectos de ahorro y eficiencia energética en ámbito industrial y terciario en compañías del sector energético. También se valorará positivamente poseer experiencia en empresas de servicios energéticos y en consultoría de desarrollo de negocio.

  • Conocimientos técnicos necesarios: Conocimientos del sector industrial (instalaciones y procesos básicos) así como de los modelos de negocio dentro del sector de la eficiencia energética (servicios energéticos, PPA, Energy as a Service, etc.). Conocimientos de técnicas de negociación, técnicas de ventas y en planes estratégicos de desarrollo de negocio.

  • Conocimientos técnicos valorables: Marco legal y normativo relativos a la eficiencia energética y la comercialización de energía.

  • Inglés avanzado

¿QUÉ TE OFRECEMOS? 

  • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. 🌎 

  • Un proyecto sólido e innovador. 💡 

  • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. 🤝 

  • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. 📃 

  • Movilidad internacional y entre negocios. ✈️ 

  • Medidas de conciliación y plan de Retribución Flexible. 🙌 

  • Acceso al Club del Empleado y Acceso gratuito a Programa Stimilus. (Apoyo Psicológico para empleados y familiares). 💛 

Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia.  

Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura.  

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