Each project and asset is legally independent and has its own managers.
Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad
¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.
Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.
¿Por qué Ferrovial?
- Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.
- Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados.
- Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.
- Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.
- Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.
- Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.
Descripción del rol:
Capataz/Encargado/a de Obra**
FERROVIAL CONSTRUCCIÓN, S.A.**
Resumen del Puesto:**
Supervisar y coordinar las actividades diarias en la obra, garantizando la seguridad, eficiencia y cumplimiento de los plazos y estándares de calidad establecidos.
Responsabilidades:**
* Supervisar y dirigir a los equipos de trabajo en la obra, asignando tareas y verificando su correcta ejecución.
* Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad laboral y medio ambiente.
* Gestionar y controlar los materiales, herramientas y equipos necesarios para la ejecución de la obra.
* Interpretar planos y especificaciones técnicas.
* Coordinar con otros departamentos y subcontratistas para garantizar la correcta ejecución del proyecto.
* Resolver problemas y tomar decisiones rápidas para garantizar la continuidad de la obra.
* Elaborar informes diarios de progreso y comunicar cualquier incidencia al jefe de obra.
* Participar en la planificación de las actividades de la obra.
* Velar por el mantenimiento y buen uso de la maquinaria y equipos de la obra.
Requisitos:**
* Experiencia demostrable como Capataz/Encargado/a de Obra en proyectos de construcción.
* Conocimiento profundo de las técnicas constructivas, materiales y equipos utilizados en la construcción.
* Capacidad para interpretar planos y especificaciones técnicas.
* Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos.
* Conocimientos de seguridad laboral y medio ambiente.
* Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones bajo presión.
* Formación profesional en construcción o similar (deseable).
* Carnet de conducir (deseable).es
Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!
Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.
#WeAreFerrovial
Join Ferrovial: Where Innovation Meets Opportunity
Are you ready to elevate your career with a global leader in infrastructure solving complex problems and generating a positive outcome on people’s lives? At Ferrovial, we are not just a company; we are a community of innovators and trailblazers. Listed on three major stock markets: Nasdaq (US), Euronext Amsterdam (Netherlands) and IBEX 35 (Spain), we are also member of the Dow Jones Sustainability Index and FTSE4Good. We operate in more than 15 countries and have a workforce of over 24,000 professionals worldwide., including Highways, Airports, Construction, and Energy.
Founded in 1963, Webber, part of Ferrovial Construction, is a leading construction company that specializes in heavy civil, waterworks, energy and infrastructure management and is dedicated to safely providing intelligent solutions to its clients and community. Webber is headquartered in Houston, Texas, with offices and projects in the United States and Canada. Webber supports a wide range of project models to meet client needs, including traditional design bid build, design build, alternative delivery models and public private partnership (P3) solutions. Webber also has an in-house engineering services department to help optimize building efficiency and quality while solving complex project challenges using field experience, innovative construction methods and BIM technology. As a subsidiary of Ferrovial, Webber has access to a global network of skilled engineers, best-in-class technology and vast resources.
Why Ferrovial?
- Global presence, local impact: Be part of a company that is shaping the future of infrastructure worldwide, with challenging roles and projects that make a real difference.
- Collaborative excellence: Work alongside talented professionals in a collaborative environment where your ideas and contributions are valued.
- Inclusive Culture: Thrive in an innovative and respectful workplace that values every voice, celebrates what makes us unique and turns differences into innovation.
- Career growth: Benefit from global and cross-business unit mobility, with development processes designed to ensure your professional growth.
- Compelling benefits and employee wellbeing: Enjoy a comprehensive benefits package that rewards your hard work and dedication and take advantage of initiatives designed to support your physical and psychological health.
- Productivity tools: Utilize cutting-edge tools like Microsoft Copilot to enhance your productivity and efficiency.
Job Description:
Join Our Team as a Project Administrator and Start Your Career with Webber
Are you wanting to get your foot in the door at a fast-growing Company? Webber, an industry leader in construction and infrastructure, is seeking a dynamic Project Administrator to join our team.
Your Role: Driving excellence through technical expertise and innovation
The Project Administrator is responsible for on-site administrative tasks to support the project team.
What You Will Do:
Utilize MS Word, MS Excel, and MS Outlook to create documents, respond to inquiries and create spreadsheets
Distribute and receive bi-weekly overnight packages from the regional office
Order safety supplies and office supplies
Assist with new hire processing at the job site
Answer job trailer phone, route phone calls, answer general inquiries, take messages, and contact others as requested
Enter production figures into the database
Assist with additional administrative tasks
Maintain common work areas including meeting rooms and break rooms
Maintain a highly organized work area and manage multiple projects simultaneously
Write reports, business correspondence, and project documents
Who You Are: A Profile of Success
High school diploma or general education degree (GED)
One (1) to three (3) months related experience and/or training
Be able to communicate in English via verbal and written communications
Moderate to high level of computer skills in MS Word, MS Excel, and MS Outlook
Ability to add, subtract, multiply, and divide in all units of measure, using whole numbers, common fractions, and decimals
Valid driver license for occasional, required travel
Ability to compute rate, ratio, and percent and to draw and interpret bar graphs
What You'll Love: The Webber Advantage
Competitive compensation and bonus potential
Comprehensive benefits and a commitment to equal employment opportunities.
401k match up to 6%
Learning and development programs and education reimbursement
Opportunities for professional growth in a company that values innovation and sustainability.
A collaborative culture that values each member of our team.
Ready to Seize the Challenge and Move the World Together?
At Webber, we are not just building infrastructure; we are building careers. If you are eager to contribute to a company that is shaping the world on the move, we want to hear from you. Apply now and take the first step towards a fulfilling career where you can truly make a difference.
Webber and its companies (e.g. Webber, LLC, Webber Waterworks, LLC, Webber Infrastructure Management, Inc., Ferrovial Webber Energy, LLC) provides equal employment opportunities to all applicants and employees without regard to race, color, religion, sex, gender, national origin, age, disability, or status as a Vietnam Era or special disabled veteran in accordance with applicable federal and state laws. Webber complies with applicable local, state and federal laws governing nondiscrimination in employment at each location the Company operates. This policy applies to all terms and conditions of employment, including, but not limited to: hiring, placement, promotion, termination, leaves of absence, compensation, and training.
Seize the challenge. Move the world together! Innovative, creative, respectful, and diverse are some of the ways we describe ourselves. We are motivated by challenges, and we collaborate across our business units to move the world together. Your journey to a fulfilling career starts here!
Ferrovial is an equal opportunity employer. We treat all jobs applications equally, regardless of gender, color, race, ethnicity, religion, national origin, age, disability, pregnancy, sexual orientation, gender identity and expression, covered veteran status or protected genetic information (each, a “Protected Class”), or any other protected class in accordance with applicable laws.
#WeAreFerrovial
Join Ferrovial: Where Innovation Meets Opportunity
Are you ready to elevate your career with a global leader in infrastructure solving complex problems and generating a positive outcome on people’s lives? At Ferrovial, we are not just a company; we are a community of innovators and trailblazers. Listed on three major stock markets: Nasdaq (US), Euronext Amsterdam (Netherlands) and IBEX 35 (Spain), we are also member of the Dow Jones Sustainability Index and FTSE4Good. We operate in more than 15 countries and have a workforce of over 24,000 professionals worldwide., including Highways, Airports, Construction, and Energy.
Founded in 1963, Webber, part of Ferrovial Construction, is a leading construction company that specializes in heavy civil, waterworks, energy and infrastructure management and is dedicated to safely providing intelligent solutions to its clients and community. Webber is headquartered in Houston, Texas, with offices and projects in the United States and Canada. Webber supports a wide range of project models to meet client needs, including traditional design bid build, design build, alternative delivery models and public private partnership (P3) solutions. Webber also has an in-house engineering services department to help optimize building efficiency and quality while solving complex project challenges using field experience, innovative construction methods and BIM technology. As a subsidiary of Ferrovial, Webber has access to a global network of skilled engineers, best-in-class technology and vast resources.
Why Ferrovial?
- Global presence, local impact: Be part of a company that is shaping the future of infrastructure worldwide, with challenging roles and projects that make a real difference.
- Collaborative excellence: Work alongside talented professionals in a collaborative environment where your ideas and contributions are valued.
- Inclusive Culture: Thrive in an innovative and respectful workplace that values every voice, celebrates what makes us unique and turns differences into innovation.
- Career growth: Benefit from global and cross-business unit mobility, with development processes designed to ensure your professional growth.
- Compelling benefits and employee wellbeing: Enjoy a comprehensive benefits package that rewards your hard work and dedication and take advantage of initiatives designed to support your physical and psychological health.
- Productivity tools: Utilize cutting-edge tools like Microsoft Copilot to enhance your productivity and efficiency.
Job Description:
Join Our Team as a Project Administrator and Start Your Career with Webber
Are you wanting to get your foot in the door at a fast-growing Company? Webber, an industry leader in construction and infrastructure, is seeking a dynamic Project Administrator to join our team.
Your Role: Driving excellence through technical expertise and innovation
The Project Administrator is responsible for on-site administrative tasks to support the project team.
What You Will Do:
Utilize MS Word, MS Excel, and MS Outlook to create documents, respond to inquiries and create spreadsheets
Distribute and receive bi-weekly overnight packages from the regional office
Order safety supplies and office supplies
Assist with new hire processing at the job site
Answer job trailer phone, route phone calls, answer general inquiries, take messages, and contact others as requested
Enter production figures into the database
Assist with additional administrative tasks
Maintain common work areas including meeting rooms and break rooms
Maintain a highly organized work area and manage multiple projects simultaneously
Write reports, business correspondence, and project documents
Who You Are: A Profile of Success
High school diploma or general education degree (GED)
One (1) to three (3) months related experience and/or training
Be able to communicate in English via verbal and written communications
Moderate to high level of computer skills in MS Word, MS Excel, and MS Outlook
Ability to add, subtract, multiply, and divide in all units of measure, using whole numbers, common fractions, and decimals
Valid driver license for occasional, required travel
Ability to compute rate, ratio, and percent and to draw and interpret bar graphs
What You'll Love: The Webber Advantage
Competitive compensation and bonus potential
Comprehensive benefits and a commitment to equal employment opportunities.
401k match up to 6%
Learning and development programs and education reimbursement
Opportunities for professional growth in a company that values innovation and sustainability.
A collaborative culture that values each member of our team.
Ready to Seize the Challenge and Move the World Together?
At Webber, we are not just building infrastructure; we are building careers. If you are eager to contribute to a company that is shaping the world on the move, we want to hear from you. Apply now and take the first step towards a fulfilling career where you can truly make a difference.
Webber and its companies (e.g. Webber, LLC, Webber Waterworks, LLC, Webber Infrastructure Management, Inc., Ferrovial Webber Energy, LLC) provides equal employment opportunities to all applicants and employees without regard to race, color, religion, sex, gender, national origin, age, disability, or status as a Vietnam Era or special disabled veteran in accordance with applicable federal and state laws. Webber complies with applicable local, state and federal laws governing nondiscrimination in employment at each location the Company operates. This policy applies to all terms and conditions of employment, including, but not limited to: hiring, placement, promotion, termination, leaves of absence, compensation, and training.
Seize the challenge. Move the world together! Innovative, creative, respectful, and diverse are some of the ways we describe ourselves. We are motivated by challenges, and we collaborate across our business units to move the world together. Your journey to a fulfilling career starts here!
Ferrovial is an equal opportunity employer. We treat all jobs applications equally, regardless of gender, color, race, ethnicity, religion, national origin, age, disability, pregnancy, sexual orientation, gender identity and expression, covered veteran status or protected genetic information (each, a “Protected Class”), or any other protected class in accordance with applicable laws.
#WeAreFerrovial
Join Ferrovial: Where Innovation Meets Opportunity
Are you ready to elevate your career with a global leader in infrastructure solving complex problems and generating a positive outcome on people’s lives? At Ferrovial, we are not just a company; we are a community of innovators and trailblazers. Listed on three major stock markets: Nasdaq (US), Euronext Amsterdam (Netherlands) and IBEX 35 (Spain), we are also member of the Dow Jones Sustainability Index and FTSE4Good. We operate in more than 15 countries and have a workforce of over 24,000 professionals worldwide.
Ferrovial’s activity is carried out through our business units, including Highways, Airports, Construction, and Energy.
Why Ferrovial?
- Global presence, local impact: Be part of a company that is shaping the future of infrastructure worldwide, with challenging roles and projects that make a real difference.
- Collaborative excellence: Work alongside talented professionals in a collaborative environment where your ideas and contributions are valued.
- Inclusive Culture: Thrive in an innovative and respectful workplace that values every voice, celebrates what makes us unique and turns differences into innovation.
- Career growth: Benefit from global and cross-business unit mobility, with development processes designed to ensure your professional growth.
- Compelling benefits and employee wellbeing: Enjoy a comprehensive benefits package that rewards your hard work and dedication and take advantage of initiatives designed to support your physical and psychological health.
- Productivity tools: Utilize cutting-edge tools like Microsoft Copilot to enhance your productivity and efficiency.
Job Description:
ENCARGADO/ CAPATAZ ELÉCTRICO**
FERCONSA
Resumen del Puesto:**
El eNCARGADO/Capataz Eléctrico es responsable de supervisar y coordinar las actividades eléctricas en el sitio de construcción, asegurando la ejecución segura y eficiente de las instalaciones eléctricas de acuerdo con los planos, especificaciones y normativas vigentes.
Responsabilidades:**
* Supervisar y dirigir a un equipo de electricistas y aprendices en la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas eléctricos.
* Interpretar planos eléctricos, diagramas y especificaciones técnicas.
* Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad y procedimientos de trabajo seguros en todas las actividades eléctricas.
* Coordinar con otros oficios en el sitio para garantizar una integración fluida de los trabajos eléctricos.
* Inspeccionar y verificar la calidad de los trabajos eléctricos realizados.
* Resolver problemas técnicos relacionados con instalaciones eléctricas.
* Gestionar y controlar los materiales y herramientas necesarios para las actividades eléctricas.
* Reportar el progreso del trabajo y cualquier problema o retraso al supervisor.
* Participar en reuniones de planificación y seguridad.
* Mantener registros precisos de las actividades eléctricas realizadas.
Cualificaciones:**
* Título de Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Electricidad o equivalente.
* Experiencia mínima de 5 años como electricista en proyectos de construcción, con al menos 2 años de experiencia como capataz o líder de equipo.
* Conocimiento profundo de las normas y reglamentos eléctricos (REBT).
* Capacidad para interpretar planos eléctricos y especificaciones técnicas.
* Habilidad para liderar y motivar a un equipo de trabajo.
* Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
* Conocimientos de seguridad en el trabajo y prevención de riesgos laborales.
* Certificación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) específica para el sector de la construcción (deseable).
* Disponibilidad para trabajar en diferentes ubicaciones geográficas (si es necesario).
Seize the challenge. Move the world together! Innovative, creative, respectful, and diverse are some of the ways we describe ourselves. We are motivated by challenges, and we collaborate across our business units to move the world together. Your journey to a fulfilling career starts here!
Ferrovial is an equal opportunity employer. We treat all jobs applications equally, regardless of gender, color, race, ethnicity, religion, national origin, age, disability, pregnancy, sexual orientation, gender identity and expression, covered veteran status or protected genetic information (each, a “Protected Class”), or any other protected class in accordance with applicable laws.
#WeAreFerrovial
Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad
¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo.
La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.
Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.
¿Por qué Ferrovial?
- Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.
- Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados.
- Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.
- Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.
- Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.
- Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.
Descripción del rol:
FERROVIAL CONSTRUCCIÓN, S.A.**
Resumen del Puesto:**
El/La Capataz es responsable de supervisar y coordinar las actividades diarias de un equipo de trabajadores en el sitio de construcción. Garantiza el cumplimiento de las normas de seguridad, la calidad del trabajo y la finalización oportuna de las tareas, colaborando estrechamente con el/la Jefe de Obra.
Responsabilidades:**
* Supervisar y dirigir a un equipo de trabajadores de la construcción en la ejecución de tareas asignadas.
* Interpretar planos y especificaciones técnicas, asegurando su correcta implementación.
* Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene en el trabajo, incluyendo el uso correcto del equipo de protección personal (EPP).
* Distribuir tareas y asignar responsabilidades a los miembros del equipo, optimizando la eficiencia y el uso de los recursos.
* Inspeccionar el trabajo realizado para garantizar la calidad y el cumplimiento de los estándares establecidos.
* Identificar y resolver problemas que puedan surgir en el sitio de construcción, informando al Jefe de Obra sobre situaciones que requieran su intervención.
* Mantener el orden y la limpieza en el área de trabajo.
* Controlar la asistencia y puntualidad de los trabajadores.
* Colaborar con el Jefe de Obra en la planificación y programación de las actividades.
* Participar en reuniones de seguridad y capacitación.
Cualificaciones:**
* Experiencia demostrable como Capataz en proyectos de construcción, preferiblemente en el sector de infraestructuras.
* Conocimiento profundo de las técnicas y procedimientos de construcción.
* Habilidad para interpretar planos y especificaciones técnicas.
* Conocimiento sólido de las normas de seguridad e higiene en el trabajo.
* Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
* Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y resolución de problemas.
* Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados.
* Deseable: Certificación en Prevención de Riesgos Laborales.
* Deseable: Formación profesional en áreas relacionadas con la construcción (ej. edificación y obra civil).
Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!
Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.
#WeAreFerrovial
Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad
¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo.
La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.
Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.
¿Por qué Ferrovial?
- Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.
- Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados.
- Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.
- Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.
- Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.
- Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.
Descripción del rol:
Okay, here is a job description in Spanish for the "Aux. Técnico (Licitación Sur)" position at "FERROVIAL CONSTRUCCIÓN, S.A.", including a brief job summary, job responsibilities, and job qualifications:
FERROVIAL CONSTRUCCIÓN, S.A.**
Aux. Técnico (Licitación Sur)**
Resumen del Puesto:**
Este puesto de Auxiliar Técnico apoyará al equipo de licitación en la preparación y gestión de ofertas para proyectos de construcción en la región Sur. Proporcionará asistencia en la recopilación de información, elaboración de documentación técnica y administrativa, y coordinación con diferentes departamentos.
Responsabilidades:**
* Apoyar en la recopilación y organización de la documentación necesaria para las licitaciones, incluyendo planos, especificaciones técnicas y estudios de viabilidad.
* Asistir en la elaboración de presupuestos y análisis de costos.
* Realizar el seguimiento del estado de las licitaciones y comunicar los plazos al equipo.
* Colaborar en la preparación de la documentación administrativa requerida para las licitaciones.
* Mantener actualizada la base de datos de licitaciones y la información relevante para la preparación de ofertas.
* Apoyar en la coordinación con diferentes departamentos internos (ingeniería, compras, legal, etc.) para obtener la información necesaria.
* Gestionar la correspondencia y documentación relacionada con las licitaciones.
* Realizar otras tareas de apoyo administrativo que le sean asignadas por el equipo de licitación.
Requisitos:**
* Título de Técnico Superior en Edificación, Obra Civil o similar.
* Experiencia demostrable (mínimo 1 año) en puestos similares, preferiblemente en el sector de la construcción.
* Conocimientos básicos de software de gestión de proyectos y ofimática (Microsoft Office, AutoCAD).
* Capacidad de organización y atención al detalle.
* Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
* Proactividad y capacidad de aprendizaje.
* Disponibilidad para viajar ocasionalmente dentro de la región Sur.
Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!
Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.
#WeAreFerrovial
Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad
¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo.
La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.
Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.
¿Por qué Ferrovial?
- Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.
- Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados.
- Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.
- Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.
- Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.
- Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.
Descripción del rol:
Capataz**
FERROVIAL CONSTRUCCIÓN, S.A.**
Resumen del Puesto:**
El/La Capataz es responsable de supervisar y coordinar las actividades diarias de un equipo de trabajadores en el sitio de construcción. Garantiza el cumplimiento de las normas de seguridad, la calidad del trabajo y la finalización oportuna de las tareas, colaborando estrechamente con el/la Jefe de Obra.
Responsabilidades:**
* Supervisar y dirigir a un equipo de trabajadores de la construcción en la ejecución de tareas asignadas.
* Interpretar planos y especificaciones técnicas, asegurando su correcta implementación.
* Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene en el trabajo, incluyendo el uso correcto del equipo de protección personal (EPP).
* Distribuir tareas y asignar responsabilidades a los miembros del equipo, optimizando la eficiencia y el uso de los recursos.
* Inspeccionar el trabajo realizado para garantizar la calidad y el cumplimiento de los estándares establecidos.
* Identificar y resolver problemas que puedan surgir en el sitio de construcción, informando al Jefe de Obra sobre situaciones que requieran su intervención.
* Mantener el orden y la limpieza en el área de trabajo.
* Controlar la asistencia y puntualidad de los trabajadores.
* Colaborar con el Jefe de Obra en la planificación y programación de las actividades.
* Participar en reuniones de seguridad y capacitación.
Cualificaciones:**
* Experiencia demostrable como Capataz en proyectos de construcción, preferiblemente en el sector de infraestructuras.
* Conocimiento profundo de las técnicas y procedimientos de construcción.
* Habilidad para interpretar planos y especificaciones técnicas.
* Conocimiento sólido de las normas de seguridad e higiene en el trabajo.
* Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
* Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y resolución de problemas.
* Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados.
* Deseable: Certificación en Prevención de Riesgos Laborales.
* Deseable: Formación profesional en áreas relacionadas con la construcción (ej. edificación y obra civil).
Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!
Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.
#WeAreFerrovial
Join Ferrovial: Where Innovation Meets Opportunity
Are you ready to elevate your career with a global leader in infrastructure solving complex problems and generating a positive outcome on people’s lives? At Ferrovial, we are not just a company; we are a community of innovators and trailblazers. Listed on three major stock markets: Nasdaq (US), Euronext Amsterdam (Netherlands) and IBEX 35 (Spain), we are also member of the Dow Jones Sustainability Index and FTSE4Good. We operate in more than 15 countries and have a workforce of over 24,000 professionals worldwide.
Ferrovial’s activity is carried out through our business units, including Highways, Airports, Construction, and Energy.
Why Ferrovial?
- Global presence, local impact: Be part of a company that is shaping the future of infrastructure worldwide, with challenging roles and projects that make a real difference.
- Collaborative excellence: Work alongside talented professionals in a collaborative environment where your ideas and contributions are valued.
- Inclusive Culture: Thrive in an innovative and respectful workplace that values every voice, celebrates what makes us unique and turns differences into innovation.
- Career growth: Benefit from global and cross-business unit mobility, with development processes designed to ensure your professional growth.
- Compelling benefits and employee wellbeing: Enjoy a comprehensive benefits package that rewards your hard work and dedication and take advantage of initiatives designed to support your physical and psychological health.
- Productivity tools: Utilize cutting-edge tools like Microsoft Copilot to enhance your productivity and efficiency.
Job Description:
Responsabilidades
* Apoiar a direção de obra na gestão administrativa do projeto.
* Gerir a documentação do projeto, incluindo contratos, ordens de compras, autorizações e faturas.
* Desenvolver o orçamento do projeto em conjunto com a direção de obra e controlar o seu desenvolvimento, bem como preparar relatórios justificativos.
* Preparar e apresentar relatórios de progresso do projeto (mensalmente e com a revisão dos orçamentos).
* Registar entradas, consumos e saídas de materiais, ferramentas e máquinas.
* Gestão de relação com os fornecedores e subempreiteiros.
* Gestão de relações contratuais com terceiros, nomeadamente contratos de abastecimento de água, luz, internet e outros.
* Garantir a execução das demais tarefas administrativas necessárias ao pleno funcionamento do projeto.
* Pode desempenhar ainda funções no departamento de SST da Empreitada, reportando assim ao responsável de departamento.
* Receber, analisar, verificar, registar e atualizar a informação em mapas das empresas que laborem na Empreitada, assim como dos trabalhadores e equipamentos afetos à mesma.
* Deverá ainda proceder às tarefas que permitam a atualização da documentação referida no ponto anterior.
* Garantir apoio administrativo do departamento de SST da Empreitada, por forma a garantir que as tarefas e obrigações da Empresa sejam garantidas.
Seize the challenge. Move the world together! Innovative, creative, respectful, and diverse are some of the ways we describe ourselves. We are motivated by challenges, and we collaborate across our business units to move the world together. Your journey to a fulfilling career starts here!
Ferrovial is an equal opportunity employer. We treat all jobs applications equally, regardless of gender, color, race, ethnicity, religion, national origin, age, disability, pregnancy, sexual orientation, gender identity and expression, covered veteran status or protected genetic information (each, a “Protected Class”), or any other protected class in accordance with applicable laws.
#WeAreFerrovial
Join Ferrovial: Where Innovation Meets Opportunity
Are you ready to elevate your career with a global leader in infrastructure solving complex problems and generating a positive outcome on people’s lives? At Ferrovial, we are not just a company; we are a community of innovators and trailblazers. Listed on three major stock markets: Nasdaq (US), Euronext Amsterdam (Netherlands) and IBEX 35 (Spain), we are also member of the Dow Jones Sustainability Index and FTSE4Good. We operate in more than 15 countries and have a workforce of over 24,000 professionals worldwide.
Ferrovial’s activity is carried out through our business units, including Highways, Airports, Construction, and Energy.
Why Ferrovial?
- Global presence, local impact: Be part of a company that is shaping the future of infrastructure worldwide, with challenging roles and projects that make a real difference.
- Collaborative excellence: Work alongside talented professionals in a collaborative environment where your ideas and contributions are valued.
- Inclusive Culture: Thrive in an innovative and respectful workplace that values every voice, celebrates what makes us unique and turns differences into innovation.
- Career growth: Benefit from global and cross-business unit mobility, with development processes designed to ensure your professional growth.
- Compelling benefits and employee wellbeing: Enjoy a comprehensive benefits package that rewards your hard work and dedication and take advantage of initiatives designed to support your physical and psychological health.
- Productivity tools: Utilize cutting-edge tools like Microsoft Copilot to enhance your productivity and efficiency.
Job Description:
- Participar en la Programación de la producción y responder por su cumplimiento en tiempo y calidad.
- Elaborar la programación semanal de las actividades relacionadas a los trabajos encomendados, proyectándolas hasta su finalización, definiendo claramente los requerimientos, en tiempo y cantidad, de Mano de Obra, Materiales, Herramientas y Equipos. Esta programación debe ser actualizada diariamente de acuerdo al avance obtenido y entregada al Jefe de Terreno.
- Responder por el cumplimiento de las actividades según la programación de los trabajos.
- Maximizar la productividad y rendimiento de las cuadrillas a su cargo.
- Asegurar y aprobar el control de las medidas y las cantidades relacionadas con las actividades encomendadas.
- Supervisar y aprobar el control diario de los equipos, herramientas y vehículos asignados a sus cuadrillas o a las labores encomendadas, y velar porque se mantengan en buen estado de operación.
- •Supervisar y velar el buen uso, la eficiencia y el desempeño de los recursos asignados tanto de materiales, equipos, herramientas y mano de obra, durante la jornada laboral.
- Asistir a reuniones semanales de coordinación de obra y presentar los informes de avance de las actividades encomendadas, los inconvenientes presentados durante el desarrollo de los trabajos y los planes de acción para dar cumplimiento a los plazos y estándares del proyecto, así como informar las actividades a ser ejecutadas para la siguiente semana.
- Responder por la relación con las demás áreas de supervisión y dirección de la obra.
- Realizar reuniones periódicas informativas con su equipo de trabajo.
- Informar oportunamente al Jefe de Terreno cualquier eventualidad o anomalía que se presente con el personal a su cargo o dentro de su área de trabajo.
Seize the challenge. Move the world together! Innovative, creative, respectful, and diverse are some of the ways we describe ourselves. We are motivated by challenges, and we collaborate across our business units to move the world together. Your journey to a fulfilling career starts here!
Ferrovial is an equal opportunity employer. We treat all jobs applications equally, regardless of gender, color, race, ethnicity, religion, national origin, age, disability, pregnancy, sexual orientation, gender identity and expression, covered veteran status or protected genetic information (each, a “Protected Class”), or any other protected class in accordance with applicable laws.
#WeAreFerrovial
Join Ferrovial: Where Innovation Meets Opportunity
Are you ready to elevate your career with a global leader in infrastructure solving complex problems and generating a positive outcome on people’s lives? At Ferrovial, we are not just a company; we are a community of innovators and trailblazers. Listed on three major stock markets: Nasdaq (US), Euronext Amsterdam (Netherlands) and IBEX 35 (Spain), we are also member of the Dow Jones Sustainability Index and FTSE4Good. We operate in more than 15 countries and have a workforce of over 24,000 professionals worldwide., including Highways, Airports, Construction, and Energy.
Ferrovial Construction is internationally recognized for its capacity to design and build civil engineering and construction projects, mainly in large transportation infrastructure. Its track-record to date includes more than 304 miles of tunnels, 11,930 miles of roads (including 2,485 miles of highways), 2920 miles of railroad lines (including 434 miles of high-speed railroads) and 16,994 miles of road maintenance and repair.
Why Ferrovial?
- Global presence, local impact: Be part of a company that is shaping the future of infrastructure worldwide, with challenging roles and projects that make a real difference.
- Collaborative excellence: Work alongside talented professionals in a collaborative environment where your ideas and contributions are valued.
- Inclusive Culture: Thrive in an innovative and respectful workplace that values every voice, celebrates what makes us unique and turns differences into innovation.
- Career growth: Benefit from global and cross-business unit mobility, with development processes designed to ensure your professional growth.
- Compelling benefits and employee wellbeing: Enjoy a comprehensive benefits package that rewards your hard work and dedication and take advantage of initiatives designed to support your physical and psychological health.
- Productivity tools: Utilize cutting-edge tools like Microsoft Copilot to enhance your productivity and efficiency.
Job Description:
Quantity Surveyor
Project: Heathrow H7 (London, UK)
About H7, Heathrow
Ferrovial Construction has been working at Heathrow Airport for over 10 years delivering some of the most complex infrastructure projects to high quality, safety and environmental standards.
Since joining Heathrow’s framework in 2014, Ferrovial Construction has delivered a variety of airside and landside projects across the whole airport. For example, we have delivered new taxiways and rehabilitated existing taxiways and the southern runway. We have also redeveloped sterile and grass areas and replaced critical assets, such as fire main, fuel main and HV ducts. We are currently working alongside Heathrow to rehabilitate assets with expired design life’s and plan for a future runway resurfacing project.
We are constantly designing and planning our works around critical assets and engaging with different key stakeholders in order to deliver Heathrow value for money.
Our H7 framework spans from airfield works (taxiways, runways, stands), to civils (roads, demolition works, underground and above ground structures), and MEP packages (services tunnels, lifts, life safety systems, fuel/fire mains).
Assisting the Area/Senior Quantity Suveryor and working as part of an integrated project team. To deliver a successful commercial outcome to the projects(s) with which you are associated.
The tasks to be carried out will be of a mixture of supporting nature and independently leading, and will be carried out periodically, but will require working to regular deadlines:
• Input in to Cost / Value reconciliations.
• Bottom Up and End Life Cost Reporting.
• Prepare and agree interim valuations / final valuations / final accounts / sub-contract final accounts
• Prepare and issue certification / payment of sub-contractors
• Contractual administration including early warning and compensation event process.
• Dispute management.
• Cost Monitiring & Reporting
• To ensure effective integration and collaboration with project management teams.
• Regular site visits to ensure that site records are maintained and that all risks and opportunities are identified and managed
• Commercial relationships with subcontractors balancing the delivery of quality services with achieving best value for the business
• Drafting & issuance of subcontract scope and packages.
• Drafting and submitting Applications for Payment to Client
• Regular engagement with Client team.
To have an awareness and understanding of the importance of the following Technical Competencies required including:
• Understanding & working knowledge of the NEC form of Contract
• Principles of contract law and tort, statutory obligations and legislation.
• Pre-contract controls – understanding scope and method for evaluation.
• Contract administration including data reporting and record keeping.
• Commercial Management – understanding the impact of change and contractual redress – main contract and subcontract.
• Project Controls – how cost is captured, controlled, reported and measured against on the project.
• Insurance, bonds and warranties – obligations and use.
• Start to understand & contribute to discussions with more senior management re merits of particular issues & how a strategy can be set & implemented.
• Understanding & interpreting planning and programming techniques and processes.
• Industry technologies and techniques including CDM, SHE standards, Quality Assurance systems.
Key skills and experience
- Degree in Quantity Surveying
- Good knowledge of NEC contracts
- Excellent communication skills and ability to interact at a variety of levels throughout the Company as well as partners, suppliers and customers.
- Good influencing and persuasive skills and ability to builds effective working relationships with people at many levels.
- Methodical in approach
- Previous experience in Mechanical and Electrical works is desirable.
Desirable skills
- Airport experience/ critical areas experience
- Experience of working in an international organization
Please note that this job description does not represent a comprehensive list of activities and employees may be requested to undertake other reasonable duties.
Ferrovial embraces diversity and inclusion, and we see the value in providing equal opportunities to all employees. We are committed to building an inclusive team from a variety of different backgrounds, perspectives and skills.
Seize the challenge. Move the world together! Innovative, creative, respectful, and diverse are some of the ways we describe ourselves. We are motivated by challenges, and we collaborate across our business units to move the world together. Your journey to a fulfilling career starts here!
Ferrovial is an equal opportunity employer. We treat all jobs applications equally, regardless of gender, color, race, ethnicity, religion, national origin, age, disability, pregnancy, sexual orientation, gender identity and expression, covered veteran status or protected genetic information (each, a “Protected Class”), or any other protected class in accordance with applicable laws.
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